Akbank, İş Bankası, DenizBank ve Yapı Kredi'de Şartsız Promosyon Ne Kadar?

Bankaların emekli promosyonu yarışında ekim ayı kampanyaları devam ediyor. Ancak reklamlarda öne çıkan "30 bin TL'ye varan" ya da "25 bin TL'ye varan" gibi rakamlar, çoğu zaman fatura talimatı, kredi kartı harcaması veya ek hesap kullanımı gibi şartlara bağlı. Emeklinin hiçbir ek işlem yapmadan, sadece maaşını taşıyıp taahhüt vermesiyle cebine giren tutar ise daha düşük. Akbank, İş Bankası, DenizBank ve Yapı Kredi'nin güncel kampanyalarını bu açıdan karşılaştırdık.

Hatırlatmak gerekirse SSK ve Bağ-Kur'da en düşük emekli aylığı ek ödeme dahil 23.552 TL. Bu nedenle aylık alan emeklilerin büyük bölümü, bankaların tablolarındaki en üst dilim olan "20.000 TL ve üzeri" grubuna giriyor. Aşağıdaki tutarlarda bu dilime özellikle dikkat etmek gerekiyor.

Akbank: 15 bin TL'ye kadar

Akbank'ın kampanyası 1-31 Ekim 2026 tarihleri arasında geçerli. SSK, Bağ-Kur veya Emekli Sandığı maaşını Akbank'a taşıyıp 3 yıl boyunca bankadan almayı taahhüt eden ya da mevcut taahhüdünü yenileyen emekliler kampanyadan yararlanabiliyor. Ödeme, SGK promosyonu ve ek promosyon olmak üzere iki kalemden oluşuyor:

• 0 - 9.999 TL maaş: 5.000 TL SGK promosyonu + 1.250 TL ek promosyon = 6.250 TL
• 10.000 - 14.999 TL maaş: 8.000 TL + 2.000 TL = 10.000 TL
• 15.000 - 19.999 TL maaş: 10.000 TL + 2.500 TL = 12.500 TL
• 20.000 TL ve üzeri maaş: 12.000 TL + 3.000 TL = 15.000 TL

Akbank'ta öne çıkan tutar ile nakit tutarın birbirine yakın olması, kampanyayı "sürprizsiz" kılıyor.

İş Bankası: 15 bin nakit, 10 bin ek

İş Bankası "25.000 TL'ye varan emekli promosyonu" duyurusu yaptı. Kampanya 1-31 Ekim 2026 tarihlerinde maaşını İş Bankası'na taşıyan, ilk emekli maaşı için bankayı seçen ya da maaşını zaten İş Bankası'ndan alıp promosyon taahhüdünü yenileyen SGK emeklilerini kapsıyor. Nakit promosyon ve ek promosyon ile ulaşılabilecek toplam tutarlar şöyle:

• 0 - 9.999 TL: 6.250 TL nakit, ek promosyonla 16.250 TL'ye kadar
• 10.000 - 14.999 TL: 10.000 TL nakit, 20.000 TL'ye kadar
• 15.000 - 19.999 TL: 12.500 TL nakit, 22.500 TL'ye kadar
• 20.000 TL ve üzeri: 15.000 TL nakit, 25.000 TL'ye kadar

Banka ayrıca Maximum Kart'ın yıllık ücretsiz kullanımı, diğer banka ATM'lerinden ücretsiz para çekme ve ücretsiz para transferi gibi ayrıcalıklar sunuyor.

DenizBank: Toplamda 30 bin TL

DenizBank'ın "30 bin TL'ye varan nakit promosyon" kampanyası dört kalemden oluşuyor. Standart promosyon maaş dilimine göre 5.000, 8.000, 10.000 ve 12.000 TL. Buna ek hesap (KMH) kullanımı karşılığı 2.000 TL, iki adet fatura talimatı karşılığı 5.000 ile 8.000 TL arası ve kredi kartı aktifliği karşılığı 8.000 TL ekleniyor. Böylece toplam tutar dilimlere göre 20.000, 24.000, 27.000 ve 30.000 TL'ye çıkıyor.

Hesaplamaya göre 20 bin TL üzeri maaş alan bir emekli DenizBank'ta şartsız olarak 12.000 TL alırken, tüm şartları yerine getirirse 18.000 TL daha ek ödül kazanabiliyor.

Yapı Kredi: 15 bin şartsız, kalanı ek ödülle

Yapı Kredi'nin kampanyası 19 Eylül'de başladı ve 31 Ekim'de sona erecek. SGK emekli aylığını üç yıl boyunca Yapı Kredi'den alma taahhüdü veren emekliler, taahhütnameyi imzaladıktan sonra hiçbir ek koşul olmadan maaş dilimine göre 6.250, 10.000, 12.500 ve 15.000 TL nakit promosyon alıyor.

Ek ödül taahhütnamesi imzalandıktan sonraki 60 gün içinde iki yeni fatura ödeme talimatı verilirse dilime göre 2.000 ile 5.000 TL arası, aynı süre içinde asıl kredi kartıyla toplam 1.000 TL harcama yapılırsa yine 2.000 ile 5.000 TL arası ek ödül ödeniyor. Banka, farklı aktiflik şartlarıyla birlikte toplam tutarın 30 bin TL'ye kadar çıkabildiğini duyuruyor.

Şartsız tutarlar yan yana

20 bin TL ve üzeri maaş alan bir emekli için hiçbir ek işlem gerektirmeyen tutarlar şöyle sıralanıyor: Akbank'ta 15.000 TL, İş Bankası'nda 15.000 TL nakit, Yapı Kredi'de 15.000 TL, DenizBank'ta ise 12.000 TL. Ek şartlar yerine getirildiğinde ise sıralama değişiyor ve DenizBank ile Yapı Kredi 30 bin TL'ye kadar çıkan tutarlarıyla öne geçiyor.

Banka değiştirmeden önce nelere bakılmalı?

Promosyon alan emekli genellikle 3 yıllık taahhüt veriyor. Taahhüt süresi dolmadan maaşını başka bankaya taşıyan emekliden, kalan süreye düşen promosyon tutarının iade edilmesi isteniyor. Bu nedenle yeni bir kampanyaya başvurmadan önce mevcut taahhüdün bitiş tarihi kontrol edilmeli. Ek ödüller için verilen fatura talimatı ve kredi kartı gibi ürünlerin yıllık ücreti, faiz ve masrafları da hesaba katılmalı. Kampanya şartları bankalar tarafından değiştirilebildiği için başvuru öncesinde güncel koşulların bankanın resmi kanallarından teyit edilmesi öneriliyor.