Şekerbank, Yapı Kredi, ING ve İş Bankası Emekliye Ne Kadar Promosyon Veriyor?

Emekli maaşını taşıyacak banka arayanlar için ekim ayı kampanyaları netleşti. Bankalar, SGK'dan aylık alan emeklileri kendi bünyelerine çekebilmek için taban promosyonun üzerine fatura talimatından kart harcamasına kadar pek çok ek ödeme koşulu ekledi. Bu yarışta özellikle dört banka dikkat çekiyor: Şekerbank, Yapı Kredi, ING ve İş Bankası. Peki bu bankalar emekliye ne kadar ödüyor, ek ödemeler hangi şartlara bağlı? Ekim ayında açıklanan tutarları sizin için tek tek derledik.

Öncelikle şunu hatırlatmak gerekiyor: Kampanya ilanlarında görülen yüksek toplam rakamların tamamı karşılıksız nakit değil. Paketlerin bir bölümü fatura talimatı, kredi kartı harcaması, sigorta ya da kredili mevduat hesabı gibi ek ürünlere bağlanıyor. Bu nedenle banka seçerken yalnızca en büyük rakama değil, koşulsuz olarak ödenen taban promosyona da bakmak önem taşıyor.

Şekerbank: Ek şartlarla 35 bin liraya yaklaşan paket

Şekerbank, maaş tutarına göre 5 bin, 8 bin, 10 bin ve 12 bin lira olmak üzere dört kademeli promosyon ödüyor. Bunun üzerine eklenen kalemler ise oldukça çeşitli. İki fatura için otomatik ödeme talimatı veren emekliye 3 bin lira, kredi kartıyla 5 bin liralık alışveriş yapana 5 bin lira, kredili mevduat hesabı (KMH) açtırana 4 bin lira ve sigorta yaptırana 5 bin lira ek ödeme yapılıyor. Vadesiz hesap için de maaşa göre 1.000 ile 6.000 lira arasında değişen bir ödeme bulunuyor. Tüm koşulların yerine getirilmesi hâlinde toplam tutar 35 bin liraya kadar çıkabiliyor.

Yapı Kredi: Taban 6.250 lira, toplam 30 bin lira

Yapı Kredi'de temel promosyon maaş dilimine göre 6.250 lira ile 15 bin lira arasında değişiyor. Banka; fatura talimatı, kredi kartı harcaması, mobil uygulama kullanımı ve mobilden müşteri olma gibi ek adımlar için ayrıca ödeme yapıyor. Bu ek fırsatlarla birlikte bir emeklinin alabileceği toplam tutar 30 bin liraya kadar ulaşıyor. Mobil kanalı aktif kullanan emekliler için bu paket öne çıkan seçeneklerden biri konumunda.

ING: Koşulsuz 15 bin lira, toplam 32 bin lira avantaj

ING, maaşa göre 15 bin liraya kadar koşulsuz nakit promosyon veriyor. Ek koşullarla birlikte toplam avantaj 32 bin liraya kadar yükseliyor. Ek ödemelerin dağılımı şöyle: Dört fatura talimatına 4 bin lira, Turuncu Hesap'ta 100 bin lira bakiye tutana 3.500 lira, 75 bin lira kredi kullanana 3.500 lira ve mobilden müşteri olana 2 bin lira. Bunlara ek olarak kart harcamalarında toplam 4 bin liraya kadar iade imkânı da sunuluyor.

İş Bankası: 25 bin liraya varan avantaj ve MaxiPuan fırsatı

İş Bankası'nda temel promosyon 6.250 ile 15 bin lira arasında. Fatura talimatı, banka ve kredi kartı harcamaları ile yeni kasko ya da konut poliçesi yaptıranlara verilen ödüllerle birlikte toplam avantaj 25 bin liraya kadar çıkıyor. Banka ayrıca 1-31 Ekim tarihleri arasında promosyon taahhüdü verip banka aracılığıyla yeni bireysel emeklilik hesabı açan emeklilere, koşulları sağlamaları hâlinde 1.000 liralık MaxiPuan hediye ediyor.

SGK sözleşmesindeki taban tutarlar

Bankaların kampanyalarından bağımsız olarak, SGK ile yapılan sözleşmelerde belirlenen asgari promosyon tutarları aylık gelire göre şu şekilde uygulanıyor: 0-9.999,99 lira arası aylık alanlara 5 bin lira, 10.000-14.999,99 lira arası aylık alanlara 8 bin lira, 15.000-19.999,99 lira arası aylık alanlara 10 bin lira, 20 bin lira ve üzeri aylık alanlara ise 12 bin lira. Bankalar bu tutarların altında ödeme yapamıyor, rekabet nedeniyle çoğu zaman üzerine çıkıyor.

Promosyon nasıl alınır, banka nasıl değiştirilir?

Promosyon başvurusu mobil bankacılık, internet bankacılığı, telefon bankacılığı ya da doğrudan şube üzerinden yapılabiliyor. Emekli, üç yıl boyunca maaşını aynı bankadan alacağına dair taahhüt veriyor ve ödeme maaş hesabına yatırılıyor. Maaşı başka bir bankaya taşımak isteyenler bu işlemi e-Devlet üzerinden de gerçekleştirebiliyor.

Üç yıllık süre dolmadan banka değiştirmek de mümkün. Ancak bu durumda alınan promosyonun kalan süreye denk gelen kısmının iade edilmesi gerekiyor. İade tutarı, promosyonun 36'ya bölünüp kalan ay sayısıyla çarpılmasıyla bulunuyor. Örneğin 36 bin lira promosyon alıp 12 ay sonra bankadan ayrılan bir emekli, hesaplamaya göre kalan 24 ay için 24 bin lira iade etmek durumunda kalıyor.

Seçim yaparken nelere dikkat edilmeli?

Uzmanlar, emeklilerin kampanya metinlerini dikkatle okumasını ve imzaladıkları belgelerde hangi taahhütleri verdiklerini kontrol etmesini öneriyor. Fatura talimatı ya da kart harcaması gibi şartları zaten günlük hayatında yerine getiren biri için ek ödemeler gerçek bir kazanç anlamına gelirken, sırf promosyon için kredi çekmek ya da gereksiz sigorta yaptırmak uzun vadede maliyet yaratabiliyor. Bu nedenle koşulsuz ödenen nakit tutar, ek şartların kişinin yaşam tarzına uygunluğu ve üç yıllık taahhüt birlikte değerlendirilmeli.